مشروعات التطبيع في مجال القوى العاملة

مستشار امين عز الدين

مقدمة

إذا كان الهدف الاستراتيجي لمشروع الشرق أوسطية في مجال القوى العاملة هو خلق سوق مشتركة للعمالة تتحكم إسرائيل من خلالها في حركة إنتقال القوى العاملة في المنطقة على أساس أنها مركز هذه الحركة ومحورها. فهي التي تحدد حجم ونوعية وإتجاهات إنتقال العمالة، فإن جذور هذا المشروع الإسرائيلي /الأمريكي لانتقال القوى العاملة، هو جوهر الحلم الصهيوني الذي بدأ يرى النور في كامب ديفيد.

وقد بدأ هذا الحلم بترتيبات واتفاقيات ثنائية بين مصر وإسرائيل، ثم انتقل إلى مرحلة " عالمية تشارك فيها عشرات الدول من المشرق ومن المغرب، وتتمثل في سلسلة من مؤتمرات القمة الاقتصادية، عقد منها إثنان: مؤتمر قمة الدار البيضاء، ومؤتمر قمة عمان، ومن بعدهما يأتي مؤتمر قمة القاهرة في نوفمبر 1999.

هذا وقد أمكننا - في الدراسة الحالية - تبع الطريق الذي سلكته هذه الترتيبات في المرحلة الثانية وفي المرحلة العالمية، كما أمكننا وضع العلاقات الفارقة وتحديد المكونات في كل مرحلة على الطريق؛

ففي مرحلة الثنائياتمت الترتيبات الاتية 1 - وضع إطار تعاهدي لإنتقال قوة العمل بين مصر وإسرائيل. 2 - صياغة إطار إقتصادي لانتقال قوة العمل بين مصر وإسرائيل. 3 - صياغة سيناريو لتبادل إنتقال قوة العمل بين مصر وإسرائيل.

وفي المرحلة العالمية: تمت في هذه المرحلة ترتيبات في إطار أوسع يضم - كما ذكرنا - عشرات من بلدان المشرق والمغرب تحت مسمى "الشرق أوسطية وتمثل ذلك في المؤتمرات الآتية: